日照
根据事业单位岗位空缺情况和工作需要按照《事业单位人事管理条例》国务院令第652号和省、市事业单位公开招聘有关规定现将2024年度莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下
一、应聘条件
一具有中华人民共和国国籍
二年龄应在40周岁以下1983年4月以后出生其中报考中级岗位的年龄可放宽到45周岁以下1978年4月以后出生
三遵守中华人民共和国宪法拥护中国共产党领导和社会主义制度
四具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质
五具有招聘岗位要求的专业、资格等条件
六具备招聘岗位所需的其他条件
七法律、法规规定的其他条件。
现役军人在读的非应届毕业生因犯罪受过刑事处罚的人员被开除党籍的人员被开除公职的人员被依法列为失信联合惩戒对象的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。莒县机关事业单位在编人员、实行人员控制总量备案管理的人员不能应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》人社部规〔2019〕1号规定情形的岗位。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民可应聘符合条件的岗位。
高级技工学校技师学院全日制毕业生毕业时取得高级工、预备技师含技师职业资格职业技能等级的可分别按照大专、本科学历应聘符合条件的岗位。
高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计工作年限计算截至2024年4月。
普通高校2024年应届毕业生符合教育部办公厅《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》教研厅〔2016〕2号和《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》教研厅函〔2019〕1号规定自2016年12月1日后录取且2024年毕业的非全日制研究生与国境内普通高校2024年应届毕业生同期毕业的留学回国人员的学历、学位证书及岗位其他条件中要求的相关证书应于2024年7月31日以前取得。其他人员的学历、学位证书及岗位其他条件中要求的相关证书应在2024年4月19日以前取得。
根据《关于转发国卫办科教发〔2021〕18号文件的通知》鲁卫科教字〔2021〕2号文件精神对经住培合格在医疗卫生机构就业的人员落实“两个同等对待”政策。
二、招聘岗位
莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见《2024年度莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》附件1。
三、报名、初审和缴费
一个人报名
报名时间2024年4月19日900—4月23日1600
查询时间2024年4月19日1100—4月24日1600
应聘人员登录莒县人民政府门户网站***招考招录模块使用报名系统提交报名申请。每人限报一个岗位。
1.应聘人员进入报名系统后先进行系统注册请准确填写个人姓名、身份证号码等基本信息妥善保管登录名、密码和报名序号。
2.在职人员含委培、定向应届毕业生、签订就业协议的人员应聘的网上报名阶段务必在报名系统“证件资料”栏上传有用人管理权限的部门单位出具的同意应聘介绍信模板见附件2介绍信出具时间应在本次招考报名期间即2024年4月19日—4月23日。
3.网上报名系统的填表项中未能涵盖报考岗位所要求资格条件要求的应在“备注栏”中如实填写。家庭成员及其主要社会关系需填写姓名、工作单位及职务。学习和工作待业经历需从高中阶段起填写至报名时止不得间断。
4.应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经网上初审通过不能更改个人信息。
5.未通过资格初审的在2024年4月23日1600前可以更改、补充报名信息也可以改报其他岗位。2024年4月23日1600以后不能更改、补充报名信息也不能改报其他岗位。请应聘人员安排好报名和提交信息的时间并及时查询是否通过资格初审。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关证件等行为的查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现将作为公开招聘考察的重要内容之一。
应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形以及其他资格条件需要咨询时请直接与招聘单位联系。招聘单位的咨询电话可以通过《2024年度莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》附件1查询。
二单位初审
初审时间2024年4月19日1100—4月24日1600
莒县卫生健康局指定专人负责资格初审工作节假日不休息及时查看网上报名情况认真进行资格审查确认初审结果。
三网上缴费
缴费时间2024年4月19日1100—4月25日1200
通过资格初审的人员在规定时间内登录报名系统进行网上缴费逾期未进行网上缴费的视为放弃。报名成功后不再退费。缴费成功人员于2024年5月9日900—5月12日930登录报名系统打印笔试准考证、《2024年度莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》参加现场资格审查时使用。?????
应聘人员应缴纳笔试考务费每人每科40元。
拟享受减免考务费用的最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象在初审通过网上缴费后点击“减免报名费申请”并于缴费时间截止前按系统提示上传减免材料。应聘人员减免申请提交后尽快通过报名系统查看减免申请审核状态审核通过人员后续统一办理退费手续。减免考务费所需提供的证明材料包括1.本人身份证正反两面及联系电话2.最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县市、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县市、区乡村振兴部门出具的有关证明。
四招聘计划核减及岗位改报
报名结束后对应聘人数达不到13比例的招聘岗位计划招聘1人的取消招聘计划计划招聘2人以上的按13的比例相应核减招聘计划核减和取消招聘计划的情况在莒县人民政府门户网站予以公布。
取消招聘岗位的应聘人员在规定时间内由本人申请可按规定改报附件1中其他符合条件的岗位或办理退费手续改报只进行一次。请应聘人员缴费成功后注意关注取消岗位公告并保持通讯畅通。
四、考试和现场资格审查
考试分为笔试和面试。资格审查贯穿招聘工作的全过程凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的一经查实立即取消考试、聘用资格。
一笔试
笔试只考一科笔试内容按照招聘岗位分临床医学、中医学、药学、护理学、医学影像、会计基础知识六类科目分别命题。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。为保证新进人员基本素质笔试设定合格分数线由县卫生健康局根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间2024年5月12日具体时间及地点见笔试准考证
考生对笔试成绩有异议的按照《山东省部分人事考试成绩复核办法》鲁人社字﹝2022﹞140号办理。
应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件与报名时一致参加笔试。
二现场资格审查
根据应聘人员的笔试成绩在笔试合格分数线以上从高分到低分按岗位计划招聘人数3倍的比例确定进入面试人选并按规定程序面向社会公布。莒县卫生健康局选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查确定符合招聘条件的人员并对资格复审结果负责。
进入面试的应聘人员需按招聘岗位要求在规定时间内到指定地点提交本人相关证明材料原件审查后退回复印件留存备查及1寸近期免冠照片3张。相关证明材料主要包括
1.《2024年度莒县卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员报名登记表》请报考人员及时从报名系统自行打印
2.普通高校2024年应届毕业生应聘的提交身份证、国家承认的学历学位证书或学校核发的就业推荐表
3.其他人员应聘的提交身份证、国家承认的学历学位证书须在2024年4月19日之前取得
4.应聘限制莒县户籍或生源岗位的人员还需提供户口薄户口薄索引页、户主页及个人所在页或参加高考证明材料
5.应聘有相应执业从业资格等要求岗位的还需提供相关证书或合格证明
6.应聘具有专业方向要求岗位的人员还需提供由高校教务部门或研究生处院出具专业研究方向证明
7.在职人员含委培、定向应届毕业生、签订就业协议的人员应聘还需提交有用人管理权限的部门单位出具的同意应聘介绍信
8.香港和澳门居民中的中国公民应聘的还需提供《港澳居民来往内地通行证》台湾居民应聘的还需提供《台湾居民来往大陆通行证》
9.留学回国人员以国境外取得学历、学位应聘的还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。与国境内高校应届毕业生同期毕业应聘的还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书
10.招聘岗位有工作经历要求的还需提供工作经历证明材料包括劳动合同聘用合同、社保缴费证明等。在不同单位从事相关工作的应分段提供
11.岗位要求的其他材料。
面试人选未在规定时间提交有关材料的视为放弃。经审查不具备报考条件的取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺在笔试合格分数线以上按笔试成绩由高分到低分依次递补并面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位取消招聘达不到招聘比例的按实有合格人数确定面试人选。
三面试
面试主要测评报考人员从事专业工作所必需的基本素质和职业能力。面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判当场公布。面试设定合格分数线达到合格分数线的应聘人员方可进入考察体检范围。
面试结束后按笔试成绩、面试成绩各占50的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数尾数四舍五入。根据考试总成绩确定进入考察体检范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选如笔试成绩也相同可采取加试的方式确定。
现场资格复审及面试时间、地点另行通知。面试费按规定收取。
五、考察和体检
根据应聘人员考试总成绩在合格分数线以上由高分到低分按11.5的比例确定进入考察体检范围人选并等额组织。
莒县卫生健康局成立考察体检工作小组具体负责考察、体检考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时按照干部人事档案管理有关规定对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题要认真进行调查问题未查清或未处理到位的不得办理聘用手续。考察体检工作小组要实事求是全面、客观、公正地评价被考察对象并写出书面考察意见根据考察情况作出考察结论。
体检在县级以上综合性医院进行体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的不得在原体检医院进行复检只进行1次结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的视为放弃。对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。
六、公示和聘用
考试、考察、体检合格的拟聘用人员在莒县人民政府门户网站统一公示公示后不再递补公示期为7个工作日。公示期间有异议的莒县卫生健康局按照有关规定调查处理作出结论。公示期满对没有问题或者反映问题不影响聘用的由莒县卫生健康局提出聘用意见按照管理权限报县事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的不予聘用。符合聘用条件的发放《事业单位招聘人员聘用备案通知书》凭《事业单位招聘人员聘用备案通知书》办理相关手续。应聘莒县人民医院、莒县妇幼保健计划生育服务中心和莒县精神康复医院岗位的实行人员控制总量备案管理应聘莒县疾病预防控制中心、乡镇街道卫生院、社区卫生服务中心岗位的按用编进人计划纳入编制实名制管理。经县事业单位人事综合管理部门备案后招聘单位与受聘人员按规定签订聘用合同确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度期满合格的正式聘用不合格的解除聘用合同。
受聘人员实行服务期制度最低服务年限为5年并签订服务协议服务期内不得参加其他招考聘、提出辞职或调离县外等事宜。
七、?其他
一应聘人员在报考期间要及时了解招聘网站发布的最新信息因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的责任自负。
二对公开招聘违纪违规相关行为按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号等有关规定给予认定和处理。
三莒县卫生健康系统事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
四本次招聘发布的简章、岗位汇总表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。
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莒县卫生健康局
2024年4月10日
附件：
